Тест для кассиров

Тесты по дисциплине «Учет и аудит в банке» Учет кассовых операций

1. Возвращена в кассу неиспользованная сумма, выданная на хозяйственные нужды:

Д К

А) 1001 3550

Б) 1001 3551

В) 1001 2600

Г) 1001 1200

2. Ревизия кассы проводится для установления:

А) законности, целесообразности ведения кассовых операций

Б) достоверности расчетно-платежных документов

В) наличия личных денег кассира

3. Касса – это…

А) несгораемый шкаф для хранения денежных средств

Б) структурное подразделение банка

В) отдельное здание

4. Ревизия кассы может проводиться:

А) ревизионной комиссией

Б) кассиром с другого банка

В) недовольным клиентом банка

5. Наличные деньги и бланки строгой отчетности хранятся:

А) в специальных бумажных пакетах в тумбочке

Б) в целлофановых пакетах в шкафу

В) в пачках в сейфе

6. Кассир при принятии на работу должен подписать:

А) инструкцию о кассовых операциях

Б) договор о полной материальной ответственности

В) заявление об увольнении

7. При выявлении в кассе большой недостачи руководством выносится решение:

А) о возмещении недостачи

Б) об увольнении кассира

В) об увольнении заведующей кассой

8. Проверка соответствия установленного порядка ведения операций с наличностью осуществляется согласно:

А) должностной инструкции кассира

Б) инструкции о кассовых операциях

В) графика документооборота

9. В ходе ревизии кассовые журналы по приходу и расходу проверяется с целью контроля:

А) за полнотой оприходования и обоснованности расхода наличности

Б) фактического наличия денег

В) изношенности наличных денежных средств

10.При подкреплении операционных касс должно быть:

А) оформлены приходные документы

Б) сделана запись в «Кассовом журнале по приходу»

В) оформлены мемориальные ордера

11.Текущие результаты проверки кассовых операций оформляются:

А) актом нарушений по кассовым нарушениям

Б) описью нарушений по кассовым операциям

В) отчетом о нарушениях по кассовым операциям

12.В кассовом журнале по приходу должны отражаться кассовые операции на основании:

А) приходных кассовых ордеров

Б) заявлений на перевод наличности

В) объявлений на взнос наличными

13.Является ли нарушением осуществление следующих кассовых операций:

А) отнесение излишков на счет 1007 «Деньги в пути»

Б) оприходование излишков кассы с составлением соответствующих документов

В) переоценка наличных валютных средств в кассе

14.Выявленная в ходе проверки недостача должна быть:

А) отнесена на расходы банка

Б) взыскана с виновных

В) изъята ревизором

15.Выявленный в ходе проверки излишек в кассе должен быть:

А) зачислен на доходы банка

Б) изъят в пользу ревизора

В) изъят из оборота

16.Выявленные в ходе проверки фальшивые купюры должны быть:

А) отнесены на доходы банка

Б) отнесены на расходы банка

В) изъяты из оборота

Г) возмещены кассиром

17.Наличные деньги это —

А) деньги на текущих и депозитных счетах клиентов;

Б) деньги на корреспондентском счёте банка;
в) деньги в кассе банка.

18.К денежным средствам относятся:

А) средства, вложенные в ценные бумаги;

Б) средства на текущих счетах клиентов;

В) средства на корреспондентском счёте банка и в кассе.

19.К кассовым документам относятся:

А) мемориальный ордер и платёжное поручение;

Б) заявление на перевод наличности и расходный кассовый ордер;

В) расчётный чек и сводное платёжное поручение.

Тесты

по направлению «Кассир торгового зала»

1. Ассортимент товаров это – набор товаров

а) представленный потребителем;

б) формируемый по определенный признакам;

в) зависимый от безопасности товара;

г) для продвижения товара;

д) для закупки товара.

2. Кодирование это – знак обозначающий

а) объект классификации;

б) цель товара;

в) эффективность товара;

г) потребность товара;

д) природу создания товара.

3. Какую информацию не содержит штриховой код?

а) код страны;

б) код изготовителя;

в) код упаковки;

г) код товара;

д) контрольная цифра.

4. Какие этапы не входят в оценку качества товаров?

а) выявление соответствия сорту;

б) выявление устранимых дефектов;

в) выявление соответствия товара всем показателям;

г) выявление неустранимых дефектов;

д) присвоение кода товару.

5. Какой вид маркировки товара не используется?

а) эксплуатационные знаки;

б) манипуляционные знаки;

в) предупредительные знаки;

г) эстетические знаки;

д) экологические знаки.

6. Как пищевая ценность товаров не характеризуется?

а) биологическая ценность;

б) лабораторная ценность;

в) доброкачественность;

г) энергетическая ценность;

д) органолептическая ценность.

7. Какие требования не предъявляются к качеству круп?

а) доброкачественность;

в) содержание витаминов;

г) зараженность амбарными вредителями;

д) вкус, цвет, запах.

8. Какая группа овощей не входит в плодовые овощи?

а) клубнеплоды;

б) томатные;

в) тыквенные;

г) бобовые;

д) зерновые.

9. Какой из этих напитков не относятся к безалкогольным?

а) минеральная вода;

б) квас;

в) фруктовый сок;

г) сироп;

д) напиток газированный.

10. При выявлении недостатков потребитель не вправе потребовать в магазине —

а) замены на аналогичный товар;

б) штрафа за некачественный товар;

в) замена на другую модель с пересчетом цены;

г) устранение недостатков;

д) расторжения договора купли-продажи с возвратом денег.

11. Если покупатель раздражает, действия кассира?

а) взять себя в руки;

б) выйти из кассовой кабины, не обслужив;

в) нагрубить;

г) накричать на покупателя.

12. За какие нарушения не предусмотрены штрафные санкции?

а) работа без кассового аппарата;

б) использование неисправной ККМ;

в) работа в присутствии налоговых органов;

г) работа без выдачи чека;

д) продажа товара по завышенной цене.

14. Какое должно быть выражение лица кассира при обслуживании покупателя?

а) широкая улыбка;

б) деловое спокойствие;

в) равнодушие или тревога на лице;

г) властное, «хозяйское» выражение;

д) раздраженное выражение.

15. Как должен отвечать на вопросы покупателя кассир?

а) жестами;

б) доброжелательно;

в) шутками;

г) с агрессией;

д) обиженно.

16. Какая операция не относится к подготовке товара к продаже?

а) распаковка и группировка по ассортиментным признакам;

б) нарезка, фасовка, упаковка;

в) чистка от пыли и расчесывание;

г) устранение мелких дефектов;

д) стирка, пришивание пуговиц.

17. Упаковка товара это-

а) дополнительный заработок продавца;

б) вместилище или оболочка товара;

в) дополнительная услуга;

г) красивый внешний вид;

д) всевозрастающая потребность.

18. С какого возраста могут принять на работу кассира?

а) 16 лет;

б) 14 лет;

в) 18 лет;

г) 25 лет;

д) 15 лет.

19. За какие нарушения могут не взять на работу кассиром?

а) уволенные за растраты;

б) уволенные за хищения;

в) судимые;

г) все ответы верны;

20. Если товара нет в наличии, как можно отвечать покупателю?

а) нет, ничего не знаю;

б) заходите позже, скоро появится; а, её нет, заходите позже;

в) возьмите другой;

г) не приставайте.

по направлению «Кассир торгового зала»

Ф.И.О. преподавателя Гизетдинова Ирина Михайловна.

КОМПЛЕКСНЫЙ КОНТРОЛЬНЫЙ ТЕСТ

по специальности 38.02.07 «Банковское дело».

Вид деятельности: ПМ.06 Выполнение работ по профессии Контролер (Сберегательного банка).

1. Условия сохранности наличных денег, контроль за полным и своевременным оприходованием поступивших наличных денег, а также организацию работы по осуществлению кассовых операций должен обеспечить:

а) главный бухгалтер

б) старший кассир

в) руководитель кредитной организации

г) заведующий кассой

2. С какими работниками заключается договор о полной материальной ответственности?

а) кредитным инспектором

б) операционным работником

в) инспектором по кадрам

г) кассовым работником

3. Сумму минимального остатка хранения наличных денег в кредитной организации устанавливает:

а) территориальное учреждение Банка России

б) кредитная организация распорядительным документом

в) налоговая инспекция

г) отделение Федерального Казначейства

4. Ключи от хранилища ценностей хранятся:

а) у представителя охраны кредитной организации

б) у руководителя кредитной организации

в) у должностных лиц, ответственных за сохранность ценностей

г) у главного бухгалтера

5. Можно ли допустить клиента в кабинку кассира, если он принес большую сумму наличных, которая не вмещается в лоток:

а) можно

б) нельзя

в) можно по соглашению с руководителем кредитной организации

г) можно по соглашению с заведующим кассой

6. Может ли работник банка в одиночку входить хранилище ценностей кредитной организации и вкладывать деньги:

а) да

б) нет

в) в зависимости от решения руководства

г) в зависимости от обстоятельств

7. Ранее принятые наличные деньги кассовый работник хранит:

а) в индивидуальном устройстве для хранения наличных денег

б) на рабочем столе

в) передает руководителю кредитной организации

г) вкладывает в хранилище ценностей

8. От физического лица кассовый работник принимает наличные деньги для зачисления во вклад по документу:

а) объявлению

б) по ведомственной квитанции

в) по расходному кассовому ордеру

г) приходному кассовому ордеру

9. Юридическое лицо сдает наличные денежные средства для зачисления на свой расчетный счет по документу:

а) объявлению

б) приходному кассовому ордеру

в) заявлению

г) чеку

10. Денежный чек принимается кредитной организацией от клиента в течение:

а) одного дня со дня выписки

б) пяти дней со дня выписки

в) десяти дней со дня их выписки, не считая дня выписки

г) десяти дней со дня их выписки, не считая дня выписки

11. Подпись клиента на денежном чеке проставляется:

а) при оформлении чека в организации

б) у операционного работника

в) в присутствии кассового работника до получения денежных средств

г) в присутствии кассового работника сразу после получения денежных средств

12. Контрольная марка от денежного чека выдается клиенту после:

а) после проверки чека

б) сверки образцов подписи и оттиска печати клиента

в) после внесения средств на расчетный счет

г) сразу после предъявления чека клиентом операционному работнику

13. Ордер от объявления на взнос наличными передается:

а) клиенту

б) операционному работнику

в) остается у кассира

г) заведующему кассой

14. Явочная карточка для инкассации наличных денег заполняется:

а) кассовым работником организации

б) кассовым работником кредитной организации

в) инкассаторским работником

г) руководителем инкассации

15. «Ветхие» банкноты Банка России:

а) уничтожаются кредитной организацией

б) выдаются клиентам

в) сдаются в учреждения Банка России

г) постоянно хранятся в кредитной организации

16. Полный корешок Банка России формируется из:

а) 10 листов банкнот Банка России одного номинала

б) 50 листов банкнот Банка России одного номинала

в) 100 листов банкнот Банка России одного номинала

г) 1000 листов банкнот Банка России одного номинала

17. Полная пачка банкнот Банка России состоит из:

а) 10 полных корешков одного номинала

б) 100 листов одного номинала

в) 50 листов банкнот одного номинала

г) 50 полных корешков одного номинала

18. Суммы по приходу и расходу за день сверяются кассовым работником с бухгалтерским работником и оформляются:

а) передаточной записью

б) подписью бухгалтерского работника на справке

в) подписью бухгалтерского работника в отчете кассира

г) подписью бухгалтерского работника в кассовой книге

19. Кредитные организации обязаны принимать к обмену банкноты банка России, не содержащие признаков подделки и имеющие повреждения:

а) утратившие значительный фрагмент, но сохранившие не менее 55 % от своей первоначальной площади

б) утратившие значительный фрагмент, но сохранившие менее 55 % от своей первоначальной площади

в) утратившие значительный фрагмент, но сохранившие не менее 50 % от своей первоначальной площади

г) утратившие значительный фрагмент, но сохранившие менее 50 % от своей первоначальной площади

20. Банкноты Банка России должны быть обработаны с использованием счетно-сортировальных машин, имеющих функцию распознавания машиночитаемых защитных признаков банкнот Банка России не менее:

а) двух

б) пяти

в) трех

г) четырех

21. После экспертизы, проведенной учреждением Банка России, денежные знаки, имеющие признаки подделки:

а) возвращаются кредитной организации

б) передаются в территориальный орган внутренних дел

в) возвращаются клиенту

г) уничтожаются

22. На каких денежных знаках Банка России проставляется оттиск штампа «В обмене отказано» и производится передача их клиенту?

а) штампы на денежных знаках Банка России не проставляются

б) при обнаружении денежного знака, имеющего признаки подделки

в) при обнаружении неплатежеспособной банкноты Банка России

г) при обнаружении «ветхого» денежного знака

23. Синтетический учет драгоценных металлов ведется в кредитной организации:

а) в учетных единицах

б) в двойной оценке: в рублях и учетных единицах

в) только в рублях

г) по усмотрению банка в учетных единицах или в рублях

24. При взвешивании слитка серебра, с какой точностью определяется его лигатурная масса:

а) с точностью до 0,1 грамма

б) с точностью до 1 грамма

в) с точностью до 0,01 грамма

г) на усмотрение банка

25. В состав комиссии, созданной для проведения ревизии наличных денег:

а) должны привлекаться работники, выполняющие операции с ревизуемыми наличными деньгами

б) могут привлекаться работники, выполняющие операции с ревизуемыми наличными деньгами

в) не должны привлекаться работники, выполняющие операции с ревизуемыми наличными деньгами

г) по усмотрению руководителя кредитной организации могут привлекаться работники, выполняющие операции с ревизуемыми наличными деньгами

26. Водяной знак, защитная нить, микроперфорация – это признаки подлинности банкнот Банка России:

а) контролируемые с использованием лупы

б) контролируемые при изменении угла зрения

в) контролируемые на ощупь

г) контролируемые на просвет

27. Результаты проведения ревизии наличных денег, порядка ведения кассовых операций:

а) оформляются актом

б) не оформляются актом

в) по результатам ревизии производится запись в книге хранилища ценностей

г) производится отметка в балансе кредитной организации

28. Уполномоченный банк при осуществлении операций с наличной иностранной валютой и чеками своими внутренними документами:

а) устанавливает ограничения по номиналу и годам выпуска находящихся в обращении денежных знаков иностранных государств

б) не устанавливает ограничения по номиналу и годам выпуска находящихся в обращении денежных знаков иностранных государств

в) устанавливает ограничения только по номиналу находящихся в обращении денежных знаков иностранных государств

г) устанавливает ограничения только по годам выпуска находящихся в обращении денежных знаков иностранных государств

29. В реестр операций с наличной валютой и чеками кассовый работник записывает:

а) все операции, осуществляемые с наличной иностранной валютой и чеками в течение рабочего дня

б) все операции, осуществляемые с наличной иностранной валютой и чеками в течение рабочего дня, за исключением денежных знаков иностранных государств, чеков принятых для направления на инкассо

в) все операции, осуществляемые только с наличной иностранной валютой в течение рабочего дня

г) все операции, осуществляемые только с чеками в иностранной валюте в течение рабочего дня

30. При работе с иностранной валютой уполномоченный банк должен работать:

а) может не работать с монетой иностранных государств

б) с монетой иностранных государств

в) может не работать с монетой иностранных государств только при получении разрешения на это от Банка России

г) может не работать с монетой иностранных государств, если это указано у него в Уставе

Прошу помощи у тех кто недавно здавал тест по банкоматам.Два выходных убил на это.думаю косяк в следующих вопросах
1. Укажите порядок хранения Заявки на загрузку/выгрузку устройства самообслуживания
Выбрать все правильные ответы.
1-B электронном виде в архиве АС ВС П/кассового подразделения
2-В течение 1 месяца
3-В отдельной папке в течение 3-х месяцев
4-В подразделении осуществляющем операционно-кассовое обслуживаниеУС(ВСП/кассовое подразделение)
5-В подразделении формирующем данные Заявки
2. Какие действия необходимо выполнить, если карта застряла в картридере?
Выбрать все правильные ответы
1 -Вывести УС о режим обслуживания клиентов и проверить работоспособность
2- Провести сброс счетчика захваченных карт открытие/закрьгтие ОД -дополнительные операции- сброс счетчика захваченных карт
3- Сбросить ошибки выбрав последовательно на экране состояние устройств клиентским ридер сброс
4- Открыть УС и вращением колеса приводящего в движение барабан в ручном режиме транспортировать карту в вшив для карт
5- Включить- выключить питание кнопкой питания
3. Каков порядок передачи ключей от кассет работникам, осуществляющим вложение денежной наличности в кассеты устройства самообслуживания?
1—в книге ф.0482155
2—в книге ф.3
3—без отражения
4. Какие реквизиты проставляются на ярлыке, прикрепленном к кассете «депозита» и реджект-кассете
Выбрать все правильные ответы
1-Наименование валюты
2-Наименование подразделения банка осуществляющего обслуживание УС
3-Подпись и именной штамп работника ВСП опломбировавшего кассету/штамп бригады и подпись одного из членов бригады кассового подразделения
4-Дата,
5-Тип устройства самообслуживания
5. Какие действия необходимо выполнить в случае отказа печати чековою принтера?
Выбрать все правильные ответы
1-Сбросить ошибки выбрав последовательно на экране состояние устройств чековый принтер сброс затем вывести УС в режим обслуживании клиентов и проверить работоспособность
2-Проверить наличие чековой ленты
3-устранить замятие чековой ленты или заманить чаковую ленту и ввести количество чеков по сервисной карте
4-Обратиться в сервисную службу
6. Возможно ли при извлечении банкнот обнаруженных вне кассет УС, не нарушая их целостности, помещение в один пакет денежной наличности изъятой из диспенсера и наличности изъятой из депозитного модуля.
-ДА
-НЕТ
7. Какие действия необходимо выполнить для диагностики устройств банкомата и информационно-платежного терминала.
-Позвонить о службу мониторинга
-В режиме обслуживания клиентов или когда на мониторе информация «Внимание’ Обслуживание временно прекращено» набрать на клавиатуре цифры 456 и по цвету пиктограмм устройств определить их состояние
-Перевести УС в режим операторе и набрать цифры 456
8. В каком случае производится изъятие терминальном карты устройства самообслуживания?
1-При открытии операционного цикла устройства самообслуживания
2-При невозможности проведения удаленной инкассации
3-При проведении ремонтных работ
9. Каков порядок хранения ключей, терминальных карт, конвертов с вложенными листами паролей от кодовых замков сейфов устройства самообслуживания, а также сервисных карт с ПИН- конвертами (с вложенными ПИН-кодами)?
Выбрать все правильные ответы.
1—Сервисные карты с ПИН-конвертами (с вложенными ПИН-кодами) могут храниться в мешке/полиэтиленовом пакете/пенале с -Рабочим комплектом ключей/карт кодов УС..
2—По каждому устройству самообслуживание формируется Рабочим комплект ключей/карт/кодов УС и Meшок с дубликатами ключей от средств хранения..
3—По каждому УС ключи карты конверты с паролями от кодовых замков и ПИН-кодами от сервисных карт в отдельном мешке или пенале а также мешок с дубликатами и мешок с ключами изменения кодевых замков
4—Сервисные карты с ПИН-конвертами (с вложенными ПИН-кодами) могут храниться в отдельном мешке полиэтиленовом пакете, пенале Сервисные карты с ПИН-коивертами
5—Ключи от служебной части/сервисной зоны УС хранятся в индивидуальных средствах хранения зав кассой/администратора смены
10. Какие действия выполняет уполномоченный сотрудник при неправильном вводе количества банкнот в кассетах при открытии операционного дня
1—Операционныи цикл не открывает
2—Уполномоченный работник осуществляет закрытие операционного цикле диспенсера, ввод правильных данных и повторное открытие операционного цикла диспенсера
3—Оформляет служебную записку в ПУРУС
11. Какое максимально возможное количество банкнот можно заложить в кассету банкоматов типа NCR?
—2000
—2500
—2200
12. Какое максимально возможное количество банкнот можно заложить в кассету банкоматов типа Diebold/Opteva?
—2000
—2500 (в интернете нашёл)
—2200
ОГРОМНЫЙ ХЕЛП ВСЕМ КТО МОЖЕТ ПОМОЧ

Сбербанк контролирует 12 дочерних банков в России и за рубежом и предоставляет широкий выбор банковских услуг для клиентов самого разного уровня и масштаба. Помимо России банк ведет деятельность на всем постсоветском пространстве, а также в Китае, Индии и ряде стран Восточной, Центральной и Западной Европы. Клиентами этого финансового конгломерата является более 20 млн. Сбербанк России является одним из крупнейших работодателей РФ, на конец года численность персонала компании составляет около тысяч человек.

ВИДЕО ПО ТЕМЕ: ТБП(18+): Пиво в бутылке или банке!? Что вкуснее? Тест в закрытую.

Материалы сайта по запросу: Тесты для операционистов банка

Альфа-банк Альфабанк, Альфа Банк, Альфа — это крупнейший частный банк в России и седьмой крупнейший российский банк по объему активов по данным на Альфа-банку принадлежит сеть из отделений в большинстве крупных городов России, а также сеть дочерних банков за рубежом. На март года количество сотрудников Альфа-банка составляло более 23 тысяч человек.

Среди основных преимуществ работы в этом банке сами сотрудники Альфа-банка называют:. В рамках этого плана у вас, как сотрудника компании будет проведено большое количество разнообразного обучения — тренингов, семинаров, стажировок и совместных обсуждений. Компания готова вкладывать в развитие сотрудников на всех уровнях. Также среди плюсов работы в Альфа-банке называют хорошие условия работы в компании. В коллективе на всех уровнях культивируется дружеское отношение к другу и готовность помочь.

По отзывам сотрудников Альфа-банка в нем действительно здоровая атмосфера — нет подсиживаний, заискиваний и оценок сотрудников со стороны руководителей по личной приязни или неприязни. Положительной практикой является оценка градусов. То есть ведется оценка каждого сотрудника, включая руководителей со стороны всех людей, работающих вокруг него. Обычно этим грешат слабые руководители, которые боятся конкуренции со стороны своих подчиненных и окружат себя заведомо более слабыми людьми.

В Альфа-банке эту проблему решают радикально. Если сотрудники оценивают своего руководителя как тормозящего их развитие — руководитель смещается. Еще одним приятным бонусом работы в Альфа-банке можно отметить большое количество развлекательных мероприятий, которые банк старается проводить для своих сотрудников.

Так, Альфа-банк широко известен как организатор танцевального фестиваля Alpha Future People, а также как спонсор концертов многих звезд национального и мирового уровня. На эти и на многие другие мероприятия сотрудники банка имеют бесплатный или почти бесплатный доступ. Также Альфа-банк широко отмечает все значимые даты для этой компании — на праздники для сотрудников банк не скупится.

По отзывам самих сотрудников Альфа-банка тут приняты переработки по ,5 часа ежедневно, которые не оплачиваются дополнительно. Переработки не являются жестким условием работы или роста, но, как говорят сами люди, им неудобно уходить в 17 или 18, если все еще на работе.

Второй проблемой, о которой рассказывают сотрудники банка, это необходимость каждый месяц и даже день выполнять планы. Ежедневная гонка за планом это особенность работы во всех крупных банках и это держит сотрудников в постоянном психологическом напряжении и стрессе при невыполнении плана.

С другой стороны, повторим, что и отдыху в Альфа-банке стараются уделять должное внимание. У компании есть собственные спортивные секции, клубы по интересам. Поощряется межличностное общение как во внерабочее время, так и в рабочее, например, во многих отделах банка проводятся просветительские собрания для сотрудников, а также физкультминутки. Оплата труда в Альфа-банке находится на среднем уровне по банковской отрасли. Это значит, что стартовые зарплаты довольно низкие, но четко описаны условия продвижения и роста оплат.

Подводя итог по условиям работы в Альфа-банке, можно сказать, что для такой большой структуры с российским хотя в руководстве банка также много иностранных специалистов менеджментом условия для работы на всех уровнях созданы вполне комфортные и достойные. Альфа-банк как крупный работодатель постоянно имеет открытые вакансии на позиции всех уровней. В последние годы Альфа-банк стабильно растет и больше всего нанимает работников на позиции консультантов или операционистов.

Также в Альфа-банке развиты отделы страховых и инвестиционных услуг. Минимальный необходимый набор навыков, которые нужны для трудоустройства в Альфа-банк, составляет:. Все вакансии Альфа-банка размещены как на крупных HR порталах, так и на собственном сайте.

Мы рекомендуем использовать официальный сайт Альфа-банка так как это более прямой и быстрый способ связи с работодателем. Вам потребуется зарегистрироваться на официальном сайте Альфа-банка, создать личный кабинет и внести данные по себе: образование, опыт работы, личные и контактные данные.

На данном этапе:. Ниже вы найдете ссылки на полезные статьи о том, как выделить свое резюме из тысяч других и получить приглашение на собеседование. Как правильно искать работу в сети Интернет.

Альфа-банк организует большое количество стажировок и обучающих программ для студентов. Если вы студент и думаете пойти на работу в банк после обучения, то участие в подобных стажировках — это огромный плюс для вашего будущего карьерного роста.

Во-первых, это почти гарантия последующего трудоустройства в Альфа-банке или ином крупном банке. А во-вторых, такие стажировки — это очень интересное и ценное время — компания проводит как много обучения для участников, так и много развлекательных мероприятий.

Если вы еще студент мы однозначно рекомендуем вам принять участие с стажировке от Альфа-банка. Необходимо отметить, что попасть на такую стажировку тоже непросто — отбор участников включает все те же этапы, что и для соискателей на вакансии компании — подача анкеты на официальном сайте Афьфа-банка, прохождение онлайн тестов и собеседование.

Обычно первое собеседование в Альфа-банк проводится по телефону и включает лишь несколько основных вопросов для проверки деталей вашего резюме и ваших планов по трудоустройству. Если вы сможете показать себя адекватным интересным собеседником и опытным профессионалом, вы получаете приглашение на тестирование — либо в виде ссылки на официальный сайт Альфа-банка или на очное тестирование в офис компании.

Альфа-банк использует тесты компании SHL. Для каждого отдела Альфа-банка используется свой тест, состоящий из вопросов на проверку профессиональных знаний банковское дело, бухучет, финансы, налоги , уровня знания английского языка редко , психологических, числовых, вербальных и логических тестов. В большинстве отделов используется только вида тестов из данного списка. Например, на позиции консультанта или специалиста операционного зала потребуется пройти только числовых тестов и вербальных тестов.

Но на более высокие должности от вас может потребоваться пройти еще психологические и логические тесты. Для отделом IT всегда используются тесты на логику и числовые тесты. Как мы указывали выше, от вас может потребоваться либо проходить онлайн тестирование на официальном сайте Альфа-банка, либо очное тестирование в офисе на компьютерах компании в составе группы соискателей. Тестирование в Альфа-банке на логические, вербальные и числовые способности служит этапом проверки ваших навыков быстро и правильно считать и понимать тексты, графики и таблицы.

По отзывам сотрудников тесты Альфа-банка не являются сложными если вы уделите подготовке к ним несколько дней. Числовые тесты Альфа-банка всегда содержат графики, таблицы и диаграммы.

В них не потребуется решать уравнения или иные сложные действия — только четыре базовых вычисления: сложение, вычитание, умножение и деление, а также определение долей и отношений. Рекомендуем повторить принципы нахождения долей и отношений, так как это может вызвать трудности. Почти всегда данные тесты включают задания на конвертацию валют и мер валюты, меры весов, расстояния — уделите этому при подготовке особое внимание.

На решение одного задания дается секунд, обычно в числовом тесте заданий. В SHL тестах разрешено переключаться с одного вопроса на другой и обратно. Поэтому, если какой-то вопрос слишком труден и непонятно, как его решать, оставьте его и решайте другие, а к нему вернетесь позднее, если останется время.

Ответ и решение данного теста смотрите внизу статьи. Постарайтесь сначала решить тест самостоятельно. Проверьте себя — хватит ли вам 90 секунд для решения задачи? Вербальные тесты в Альфа-банке не являются трудными, но также требуют некоторой предварительной тренировки для понимания их принципов и формирования навыка их быстрого и точного решения. Ответ и объяснение теста смотрите внизу страницы.

Как отмечают соискатели на технические должности в Альфа-банк логические тесты этой компании являются довольно непростыми.

Лучше всего с ними справляются те кандидаты, которые имеют опыт решения подобных тестов. Ниже вы найдете пример теста на логику для соискателей в IT отдел в Альфа-банк. Ответ и объяснение данного теста смотрите внизу статьи. Проверьте себя — хватит ли вам 90 секунд для определения верного ответа? Тенденция последних лет в HR процессе Альфа-банка — это все более широкое использование психологических ситуативных тестов для прогнозирования будущей результативности соискателя на его месте работы.

Такие тесты, хотя и могут трактоваться с некоторой субъективностью, позволяют создать довольно точный психологический портрет кандидата и учесть его особенности в рабочем процессе.

Ниже вы найдете пример психологического теста для позиции руководителя отдела в Альфа-банке. Постарайтесь сначала определить ответ самостоятельно. Результат прохождения тестирования в некоторых отделах сообщают сразу, а в некоторых надо ждать дней, пока HR специалисты закончат анализ данных всех соискателей.

Те соискатели, кто тест прошёл, приглашаются на следующий этап — ассесмент. Ассесментом называется групповой этап отбора кандидатов в который включается 2 части: групповое решение кейса и деловая игра. Кейсы от Альфа-банка в значительной степени повторяют числовые тесты от компании SHL, но с дополнительными деталями и усложнениями. Например, кейс может состоять из набора данных по какой-то компании. Данная компания подает заявку на кредит в вашем банке и от вас потребуется определить на основании предоставленных данных, стоит ли банку выдать этот кредит.

В задании включены прогнозы по выпуску продукции и продажам, оценка рынка и многие другие детали. От вас также потребуется сделать презентацию по вашему решению задания и его защиту перед комиссией представителей банка. Вторая часть — деловая игра. В ней кто-то будет изображать клиента банка, который просит помощи или чем-то недоволен и от вас потребуется максимально качественно и профессионально решить вопрос клиента и разрешить сложную ситуацию.

Совет по прохождению кейсов: для подготовки к кейсам пройдите как можно больше тренировочных тестов от SHL — это значительно поможет вам быстро и точно ориентироваться в сложной числовой информации и графиках.

При обсуждении и презентации кейса старайтесь не спорить и не перекрикивать других участников а такое бывает очень часто — все стараются выделиться , но работать на общий результат — выдвигать конкретные нужные предложения или находить информацию, которая нужна для решения задания.

Совет по деловой игре: кроме как собственной презентации от вас потребуется сделать оценку других участников. Наш совет: воздержитесь от жесткой критики. В ассесменте происходит оценка вас по личностным качествам — умению вести совместную работу и делать вклад в общее дело. Старайтесь замечать в людях положительные стороны.

Все любят позитивных людей в том числе HR Альфа-банка. Второе или финальное собеседование в Альфа-банке — это интервью с непосредственным руководителем и, возможно, представителями отдела, в который вы устраиваетесь.

Это будет более сложный и продолжительный разговор, который может длиться часа. Вопросы частично повторят вопросы первого телефонного собеседования, и частично будут представлять собой более глубокую проверку ваших знаний и навыков. Как и при первичном собеседовании от вас ожидается показать адекватность, профессионализм и способность быстро соображать и не теряться.

Будьте спокойны и уверены — если вы прошли все этапы отбора в Альфа-банк, вы явно достойны места в команде этой компании. В конце собеседования в Альфа-банке вам расскажут о корпоративных правилах и о том, как будет выглядеть работа на той конкретной позиции, куда вы устраиваетесь.

Дополнен и актуализирован тест для операционистов банка

Когда приобретают юридическую силу приказы, положения, правила? В чем суть определения социального пакета по «принципу кафетерия»? В каком документе определяется продолжительность испытательного срока для принимаемого на работу сотрудника? Когда работодатель должен отдать увольняющемуся по собственному желанию работнику его трудовую книжку и другие документы, связанные с работой?

Банки, банковское дело — отличная возможность построить карьеру на всю жизнь, стать обеспеченным человеком, уважаемым членом общества. Стать сотрудником крупного и даже среднего по активам банка — мечта любого молодого специалиста, ведь именно так начинается карьерный рост будущих топ-менеджеров, через постоянный рост от младших должностей к высшим.

Все больше специалистов по персоналу при отборе кандидатов применяют тестирование. Поэтому психологические или специализированные тесты при приеме на работу в банк стали нормой. О том, какие существуют тесты для кандидатов и как их проводят в банке, будет полезно знать как соискателям, так и менеджерам по персоналу. Для менеджера по персоналу все кандидаты, в случае их формального соответствия должности, одинаковы. Применение же такого инструмента, как профессиональное тестирование при приеме на работу в банк , позволит выделить из общей массы тех, кто владеет теорией и практикой лучше остальных.

Большие Банковские Тесты — полный список тестов

Портал Банки. Помимо автора статьи, IT-обозревателя портала Банки. Разработчиком первой и всех последующих версий системы является сам банк. На момент запуска клиенты могли получить через Интернет лишь информационный сервис, без возможности совершения операций. Одновременно был проведен редизайн сервиса, существенно переработаны разделы и меню. Позднее при ее участии были выпущены мобильные приложения для платформ Windows Mobile , iOS и Android В этой версии пользователям стала доступна информация по всем счетам, открытым в банке в том числе по вкладам и кредитам , появились переводы между своими счетами и мини-выписки по картам. При получении БВК возможность подключиться к системе появляется сразу после активации карты. Дело в том, что утром очередь в отделении банка отсутствовала, но в выданном терминалом талончике значилось, что впереди стоят невидимые шесть клиентов.

Собеседование в банке: какие вопросы задать соискателю

Альфа-банк Альфабанк, Альфа Банк, Альфа — это крупнейший частный банк в России и седьмой крупнейший российский банк по объему активов по данным на Альфа-банку принадлежит сеть из отделений в большинстве крупных городов России, а также сеть дочерних банков за рубежом. На март года количество сотрудников Альфа-банка составляло более 23 тысяч человек. Среди основных преимуществ работы в этом банке сами сотрудники Альфа-банка называют:. В рамках этого плана у вас, как сотрудника компании будет проведено большое количество разнообразного обучения — тренингов, семинаров, стажировок и совместных обсуждений.

Санкт Петербургское государственное бюджетное образовательное учреждение среднего профессионального образования.

Тесты в Банк при приеме на работу , точнее, их успешная сдача позволяет начать или продолжить карьеру в числе самых высокооплачиваемых специалистов, но тестирование часто становится непреодолимым барьером ввиду отсутствия практики. Соискателям предоставляют возможность решить числовые, вербальные тесты, то есть ответить на вопросы по математике и на логику. Также проверяется знание английского языка. Задачи можно назвать простыми, но времени мало, а дальше проходит малая часть кандидатов, решившая тест лучше других.

тесты для самоконтроля

Получить демо-. У вас должен быть включен JavaScript для просмотра. Заказать обратный звонок.

Активировать демодоступ. Как проводить собеседование в банке? Есть ли специфика в работе интервьюера, работающего в кредитной организации? О чем нужно помнить и чем руководствоваться, готовясь к собеседованию в банке? Изучите предложенные ответы.

Тест для кассира банка

Уважаемый Kurata, Добрый день! Со своей стороны считаем важным прояснить некоторые детали, которые, возможно, помогут Вам сделать этот опыт более осознанным. Конкурс проводился с учетом требований должности «менеджер-операционист». Требования формулируются с учетом специфики деятельности, то есть с учетом того, чем именно будет заниматься выпускник школы. Работа менеджера-операциониста связана не только с продажами в этом смысле Ваш опыт работы действительно ценен , но и с работой операционной оформление, расчеты, отчетность, внесение данных в ПО и т. Предположим, что Вы великолепны в продажах, в общении с клиентами, а вот как операционный работник, возможно будете «скучать», может быть, будете недостаточно внимательным Поэтому, то, что Вы не прошли отбор на данную должность вовсе не означает, что Вы не сможете пройти отбор на другую должность например, кредитный эксперт.

Пройти тест онлайн и получить работу в банке, подготовка за 2 дня. Примеры и решения, ответы. Тест в банк при приеме на работу. Банки . Бесплатные варианты обычно проще, чем реальные задания, но для ознакомления.